છેલ્લા ઘણા સમયથી આઠમા પગાર પંચ વિશે સતત સમાચાર આવી રહ્યા છે. એવું લાગે છે કે સરકાર કરોડો કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોને મોટો ઝટકો આપી શકે છે. ફરી એકવાર 8મા પગાર પંચ સાથે સંબંધિત માહિતી પ્રકાશમાં આવી છે.
અમારા સહયોગી ફાઇનાન્શિયલ એક્સપ્રેસ અનુસાર, સરકાર 8મા પગાર પંચની રચના નહીં કરે અને સમગ્ર પગાર પેનલ સિસ્ટમ નાબૂદ કરી શકે છે.
તમને જણાવી દઈએ કે મોદી સરકારે જાન્યુઆરી 2016 માં 7મા પગાર પંચની ભલામણો લાગુ કરી હતી. આ પેનલનો કાર્યકાળ 10 વર્ષ પછી 31 ડિસેમ્બર, 2025 ના રોજ પૂર્ણ થશે. સાતમા પગાર પંચ પહેલા, છઠ્ઠા, પાંચમા અને ચોથા પગાર પંચનો કાર્યકાળ પણ 10 વર્ષનો હતો. આ જ કારણ છે કે કર્મચારીઓ અને તેમના સંગઠનો વિરોધ કરી રહ્યા છે અને આઠમા પગાર પંચની રચનાની માંગ કરી રહ્યા છે. જોકે, સરકાર કહે છે કે પગાર પંચનો કાર્યકાળ નિશ્ચિત નથી. હવે, નવી સિસ્ટમ બનાવવાની ખબરથી સરકારી કર્મચારીઓમાં ચિંતા વધી ગઈ છે.
જોકે, સરકારે કહ્યું છે કે પગાર પંચનો કાર્યકાળ નિશ્ચિત નથી, જેમ કે વ્યાપકપણે માનવામાં આવે છે. હવે, નવી સિસ્ટમની શોધના સમાચારથી સરકારી કર્મચારીઓમાં ચિંતા વધવાની શક્યતા છે.
સરકાર અને કર્મચારી સંગઠનો વચ્ચેની બેઠકોમાં સામેલ એક સૂત્રના જણાવ્યા અનુસાર, ‘કેન્દ્રીય કર્મચારીઓ અને પેન્શનરોના પગારમાં ફેરફાર કરવા માટે સરકાર નવા પગાર પંચની રચના કરવાને બદલે નવી પદ્ધતિ બનાવી શકે છે.’
અગાઉના અહેવાલોમાં એવું પણ બહાર આવ્યું હતું કે કેન્દ્ર સરકાર પગાર પંચની જગ્યાએ નવી સિસ્ટમ દાખલ કરી શકે છે. અગાઉ, સરકારી કર્મચારીઓના પગાર અને પેન્શનમાં ફેરફાર કરવા માટે લગભગ 10 વર્ષના અંતરાલ પર પગાર પંચની રચના કરવામાં આવતી હતી.
8મા પગાર પંચની રચના અંગે કેન્દ્રનું વલણ
કેન્દ્રીય નાણા રાજ્યમંત્રી પંકજ ચૌધરીએ સંસદમાં સ્પષ્ટ કર્યું હતું કે હાલમાં સરકાર આઠમા પગાર પંચની રચના પર વિચાર કરી રહી નથી.
કેન્દ્ર સરકારના કર્મચારીઓ માટે આગળ શું?
સરકારે આગામી પગાર પંચ માટે તાત્કાલિક કોઈ યોજના નથી તેમ કહ્યું તે પછી, ઓલ ઈન્ડિયા સ્ટેટ ગવર્નમેન્ટ એમ્પ્લોઈઝ ફેડરેશન (ASIAF) એ ગયા મહિને જાહેરાત કરી હતી કે જો તેમની માંગણીઓ પૂર્ણ નહીં થાય તો તેઓ જેલમાં જશે. તેઓ નવા પગાર પંચમાં દેશવ્યાપી પ્રદર્શન કરશે. વર્ષ.
8મા પગાર પંચની તાત્કાલિક રચના કરવાની માંગ
ગયા મહિને નાણાં મંત્રાલયે જણાવ્યું હતું કે તે 8મા પગાર પંચની રચના કરવાના કોઈ પ્રસ્તાવ પર વિચાર કરી રહ્યું નથી, ત્યારબાદ નેશનલ કાઉન્સિલ (સ્ટાફ સાઇડ) જોઈન્ટ કન્સલ્ટેટિવ મશીનરી (NC JCM) એ કેન્દ્રીય કેબિનેટ સચિવને પત્ર લખીને “તાત્કાલિક” રચનાની માંગ કરી છે. નવા પગાર પંચની રચના માટે વિનંતી કરી.
૩ ડિસેમ્બરના રોજ લખેલા પત્રમાં, NC JCM ના સ્ટાફ પક્ષે જણાવ્યું હતું કે ૭મી CPC ભલામણો લાગુ થયાને નવ વર્ષ થઈ ગયા છે અને ઉમેર્યું હતું કે આગામી પગાર અને પેન્શન સુધારો ૧ જાન્યુઆરી, ૨૦૨૬ થી થવાનો છે.
