કેટલાક ઉમેદવારો માટે, સરકારી નોકરીનો ઇન્ટરવ્યૂ સૌથી મુશ્કેલ તબક્કો હોય છે. તેઓ પ્રિલિમ્સ અને મેન્સ પાસ કરે છે પણ ઇન્ટરવ્યૂમાં નિષ્ફળ જાય છે. ઇન્ટરવ્યુમાં, ફક્ત જ્ઞાન જ નહીં, પણ વ્યક્તિત્વ અને વાતચીત કૌશલ્યની પણ કસોટી થાય છે, જેના કારણે ઘણા આશાસ્પદ ઉમેદવારો પાછળ રહી જાય છે. પરંતુ જો તમે એવા લોકોમાંથી એક છો જેમને ઇન્ટરવ્યુ આપવામાં અસ્વસ્થતા અનુભવાય છે, તો ગભરાવાની જરૂર નથી. કેટલીક સરકારી નોકરીઓમાં ફક્ત લેખિત પરીક્ષા, શારીરિક કસોટી અથવા કૌશલ્ય કસોટી હોય છે, પરંતુ કોઈ ઇન્ટરવ્યૂ લેવામાં આવતો નથી. ચાલો જાણીએ આવી 5 સરકારી નોકરીઓ વિશે જ્યાં ઇન્ટરવ્યૂ વિના પણ નોકરી મળી શકે છે.
RRB ગ્રુપ ડી પરીક્ષા
કોઈપણ ઇન્ટરવ્યૂ વિના રેલ્વેમાં નોકરી મેળવવાની આ એક શ્રેષ્ઠ તક છે. રેલ્વે ભરતી બોર્ડ (RRB) આ પરીક્ષા દ્વારા ટ્રેક મેન્ટેનર, આસિસ્ટન્ટ પોઈન્ટ્સમેન અને હેલ્પર જેવી બિન-તકનીકી જગ્યાઓ પર ભરતી કરે છે. પસંદગી પ્રક્રિયામાં કમ્પ્યુટર આધારિત કસોટી (CBT)નો સમાવેશ થાય છે જેમાં ગણિત, સામાન્ય જ્ઞાન, વિજ્ઞાન અને તર્કના પ્રશ્નો પૂછવામાં આવે છે. આ પછી, શારીરિક કસોટી (PET) લેવામાં આવે છે, જેમાં શારીરિક તંદુરસ્તીનું પરીક્ષણ કરવામાં આવે છે. અંતે, દસ્તાવેજ ચકાસણી કરવામાં આવે છે, જેમાં શૈક્ષણિક લાયકાત અને અન્ય જરૂરી પ્રમાણપત્રોની તપાસ કરવામાં આવે છે.
SSC MTS પરીક્ષા
વિવિધ સરકારી વિભાગોમાં ગ્રુપ સી નોન-ગેઝેટેડ પોસ્ટ્સ પર ભરતી માટે SSC MTS (મલ્ટી ટાસ્કિંગ સ્ટાફ) પરીક્ષા લેવામાં આવે છે. આમાં ઓફિસ આસિસ્ટન્ટ, રેકોર્ડ કીપિંગ અને ફાઇલ મેનેજમેન્ટ જેવા કાર્યોનો સમાવેશ થાય છે. આ પરીક્ષામાં બે તબક્કા છે, પહેલો તબક્કા કોમ્પ્યુટર આધારિત ટેસ્ટ (CBT) છે, જેમાં ગણિત, સામાન્ય જ્ઞાન, અંગ્રેજી અને તર્કના પ્રશ્નો પૂછવામાં આવે છે. બીજો તબક્કો વર્ણનાત્મક કસોટી છે જેમાં લેખન ક્ષમતાની કસોટી કરવામાં આવે છે. છેલ્લા તબક્કામાં દસ્તાવેજ ચકાસણી કરવામાં આવે છે. આ સમગ્ર પ્રક્રિયામાં ઇન્ટરવ્યૂની જરૂર નથી.
SSC GD કોન્સ્ટેબલ પરીક્ષા
આ પરીક્ષા CRPF, BSF, CISF અને SSB જેવા અર્ધલશ્કરી દળોમાં કોન્સ્ટેબલની ભરતી માટે છે. સેના અને સુરક્ષા દળોમાં જોડાવા માંગતા ઉમેદવારો ઇન્ટરવ્યૂ વિના આ પરીક્ષા આપી શકે છે. પસંદગી પ્રક્રિયામાં સૌપ્રથમ કમ્પ્યુટર આધારિત કસોટી (CBT)નો સમાવેશ થાય છે જેમાં જનરલ ઇન્ટેલિજન્સ, રિઝનિંગ, ગણિત અને જનરલ નોલેજના પ્રશ્નો પૂછવામાં આવે છે. આ પછી શારીરિક કાર્યક્ષમતા પરીક્ષણ (PET) થાય છે, જેમાં શારીરિક ક્ષમતાનું પરીક્ષણ કરવામાં આવે છે. અંતિમ તબક્કો તબીબી તપાસ છે, જેમાં આરોગ્ય ધોરણોનું પરીક્ષણ કરવામાં આવે છે.
RRB NTPC પરીક્ષા (કેટલીક જગ્યાઓ માટે)
રેલ્વે ભરતી બોર્ડ (RRB) દ્વારા લેવામાં આવતી NTPC (નોન-ટેકનિકલ પોપ્યુલર કેટેગરી) પરીક્ષા રેલ્વેમાં વિવિધ જગ્યાઓ માટે છે. અમુક જગ્યાઓ માટે ઇન્ટરવ્યુ લેવામાં આવે છે, પરંતુ જુનિયર ક્લાર્ક-કમ-ટાઇપિસ્ટ, ટ્રેન ક્લાર્ક, એકાઉન્ટ્સ ક્લાર્ક અને કોમર્શિયલ-કમ-ટિકિટ ક્લાર્ક જેવી જગ્યાઓ માટે કોઈ ઇન્ટરવ્યુ નથી. પસંદગી પ્રક્રિયામાં બે-તબક્કાની કમ્પ્યુટર આધારિત કસોટી (CBT)નો સમાવેશ થાય છે જેમાં ગણિત, સામાન્ય જ્ઞાન અને તર્ક સંબંધિત પ્રશ્નો પૂછવામાં આવે છે. કેટલીક જગ્યાઓ માટે ટાઇપિંગ ટેસ્ટ પણ લેવામાં આવે છે. અંતિમ તબક્કામાં દસ્તાવેજોની ચકાસણી અને તબીબી તપાસનો સમાવેશ થાય છે.
UPSC EPFO સહાયક પરીક્ષા
યુનિયન પબ્લિક સર્વિસ કમિશન (UPSC) દ્વારા લેવામાં આવતી આ પરીક્ષા કર્મચારી ભવિષ્ય નિધિ સંગઠન (EPFO) માં સહાયક અને વહીવટી પદો પર ભરતી માટે છે. આ પરીક્ષામાં ઇન્ટરવ્યૂ લેવામાં આવતો નથી. પસંદગી પ્રક્રિયામાં સૌપ્રથમ એક પ્રારંભિક પરીક્ષા (પ્રિલિમ્સ)નો સમાવેશ થાય છે જેમાં તર્ક, ગણિત અને અંગ્રેજી વિષયને લગતા બહુવિધ પસંદગીના પ્રશ્નો પૂછવામાં આવે છે. આ પછી મુખ્ય પરીક્ષા આવે છે જેમાં સામાન્ય જ્ઞાન, તર્ક, ગણિત અને અંગ્રેજી વિષયોના ઊંડાણપૂર્વકના પ્રશ્નો હોય છે. અંતિમ તબક્કામાં, દસ્તાવેજ ચકાસણી કરવામાં આવે છે, ત્યારબાદ કામ આપવામાં આવે છે.
